4대 핵심 가치 (Core Values)
이음교구가 추구하는 4가지 연결의 가치입니다.
교회 이음
선배 세대와 다음 세대,
기존 성도와 새신자 연결
가정 이음
성경적 가치관으로
부부와 부모를 세움
사역 이음
새로운 세대의 에너지를
공동체 곳곳에 공급
지역 이음
지역사회 젊은 가정을
포용하며 전도
CURRENT STAGE
2026
Phase 01
1단계: 기반 구축
"새로운 그릇을 준비하다"
- 예배 체계화: 분기별 이음교구 연합 예배 정례화
- 조직 개편: 목장 분리 및 '마을' 중심의 돌봄 구조로 개편
- 리더십 훈련: 예비 리더십 발굴 및 교육 커리큘럼 개시
- 공간 활성화: 플레로마실 운영 매뉴얼 확립 및 위성 공간(Satellite) 확보
2027-28
Phase 02
2단계: 정착 및 연결
"다리를 놓다 (Connecting Bridge)"
- 교회(세대) 이음: 장년부와 이음교구의 멘토링 및 연합 사역 추진
- 사역 이음: 이음교구 내 '사역 인큐베이터' 운영 (TFT를 통한 사역 실험)
- 플레로마 안정화: 가족 친화적 공간 사역의 완전한 정착
- 시스템 정례화: 구축된 기반 사역의 매뉴얼화 및 시스템화
2029-30
Phase 03
3단계: 확산 및 변화
"대흥공동체의 변화 (Transformation)"
- 리더십 파송: 이음교구에서 훈련된 리더십을 교회 전체 핵심 사역지로 파송
- 모델 확산: 이음교구의 성공적인 목양/돌봄 시스템을 대흥공동체 전체 장기 계획에 반영
- 완전한 통합: 마을 중심의 돌봄 양육 시스템이 교회 전체 문화로 자리매김
Strategy
01
(가칭) 브릿지 예배 & 조직 구성안
The Bridge: 다음 세대 예배 혁신과 조직 체계
조직구성
1
멘토링 & 지원 그룹
담임목사(영적가이드), 담당교역자, 장로(후원)
2
실무 리더십 (Bridge Builder)
자율적인 예산/기획을 바탕으로 창의적인 사역 진행
3
운영 조직 (Facilitator)
총무, 회계, 서기 (행정 지원 및 소통)
예배 사역팀
🎵 찬양 및 문화팀
영감 있는 예배, 시대적 감각의 문화 콘텐츠 기획
📡 미디어 & 소셜팀
세상과 소통하는 콘텐츠, 사역 아카이빙
👶 공동육아 및 케어팀
안심 돌봄 시스템, 부모 커뮤니티 형성
제안 예배 시간
교제와 생활 리듬을 고려한 최적의 시간
13:00
Sunday PM
공간 혁신 (플레로마)
물리적 한계를 넘어선 가족 친화 공간.
- • 위성 공간 (연령별 분리)
- • 스마트 예약 시스템
- • 가변형 모듈 & 포터블 키트
가족문화센터
가정과 지역사회의 든든한 버팀목.
- • 가정 세우기 (부모학교 등)
- • 라이프 솔루션 (재정/육아/커리어)
- • 지역 맘카페 연계 전도
2030, 변화될 미래 (Vision)
시간이 지날수록 평신도 리더십이 성장하고 세대간 통합이 견고해집니다. 이음교구는 대흥공동체의 새로운 표준이 될 것입니다.
건강한 가정 회복
성경적 가치관으로 무장된 젊은 부부들이 가정과 교회를 세웁니다.
영적 허리 강화
훈련된 3040 리더십이 교회 전체 사역의 중추적인 역할을 감당합니다.
미래 목양 모델 제시
마을/공간 중심의 목양 시스템이 대흥침례교회의 표준이 됩니다.